品牌策划招聘(品牌策划公司)

随着市场竞争的加剧，品牌策划公司对人才的需求越来越大。下面我们将详细介绍品牌策划公司的招聘需求和要求。

一.品牌策略规划师

品牌策略规划师是品牌策划公司的核心职位之一。他们负责制定符合企业发展需要的品牌战略，包括品牌定位、目标市场、品牌形象等方面的工作。招聘要求如下：

本科及以上学历，市场营销、广告、新闻传播等相关专业；

具有3年以上品牌策略规划相关工作经验；

具备较强的市场分析和研究能力，能够独立完成品牌策略规划报告；

熟练掌握PPT、PS等办公软件，具备良好的沟通能力和团队合作精神。

二.视觉设计师

视觉设计师是品牌策划公司的重要职位之一。他们负责设计符合企业需求的视觉形象，包括标志、VI系统、广告画面等方面的工作。招聘要求如下：

本科及以上学历，平面设计、美术设计等相关专业；

具有3年以上视觉设计相关工作经验；

熟练掌握Photoshop、Illustrator等设计软件，具备较强的创意能力和审美能力；

对色彩搭配、排版布局等方面有深入的理解和把握；

有良好的沟通能力和团队合作精神。

三.数字营销专员

数字营销专员是品牌策划公司的重要职位之一。他们负责制定符合企业发展需要的数字营销方案，包括搜索引擎优化(SEO)、社交媒体营销、电子邮件营销等方面的工作。招聘要求如下：

本科及以上学历，市场营销、广告、计算机等相关专业；

具有3年以上数字营销相关工作经验；

熟悉搜索引擎优化、社交媒体营销、电子邮件营销等数字营销手段；

具备较强的数据分析和报告撰写能力；

有良好的沟通能力和团队合作精神。

四.公关活动策划师

公关活动策划师是品牌策划公司的重要职位之一。他们负责制定符合企业发展需要的公关活动方案，包括新闻发布会、媒体采访、赞助活动等方面的工作。招聘要求如下：

本科及以上学历，市场营销、广告、公共关系等相关专业；

具有3年以上公关活动策划相关工作经验；

具备较强的活动策划和执行能力，能够独立完成公关活动方案；

对媒体关系和危机公关有一定的了解和把握；

有良好的沟通能力和团队合作精神。

五.活动执行人员

活动执行人员是品牌策划公司的重要职位之一。他们负责协助公关活动策划师完成公关活动的执行工作，包括场地布置、嘉宾接待、媒体采访等方面的工作。招聘要求如下：

大专及以上学历，市场营销、广告、公共关系等相关专业；

具有1年以上公关活动执行工作经验；

具备较强的组织协调和执行能力，能够独立完成现场布置和嘉宾接待等工作；

对媒体关系和危机公关有一定的了解和把握；

有良好的沟通能力和团队合作精神。